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As qualidades do bom líder-pastor

1. Você entende a expressão “guardião espiritual de uma comunidade?”

2. “Emprego integral de tempo parcial” – Você entende isso?

3. Qual a solução? Multiplicação, duplicação:

• Ajudar a cada um a descobrir e usar seus dons espirituais – Serviço ao corpo - Comunhão

• Leva cada um a ter coração de servo, servindo aos outros com o amor de Cristo e por amor a Cristo. (Oração, atenção, compartilhamento com novos – Evangelismo relacional)

  1. Incentivar e ser exemplo dessas atividades

  2. Serviço ao corpo e ao mundo (Pra fora e pra dentro sempre)

  3. Buscar direção e apoio de seu líder – Seu exemplo será seguido quando você demonstrar que precisa exercitar uma direção única estabelecida pelo ministério.

I – SEGUIR O EXEMPLO DE SEU SENHOR

1. Mostrar o caminho

2. Não exaltar-se a si mesmo

3. Alimentar o rebanho

4. Proteger o rebanho

5. Cuidar das necessidades do rebanho

6. Capacitar os sacerdotes para o serviço

II – ALIMENTAR-SE DE JESUS, NOSSA CABEÇA, NOSSO MENTOR.

RESPONDA ÁS PERGUNTAS A SEGUIR:

1. Como é difícil cuidar de muita gente, qual o seu primeiro compromisso como líder de célula?

2. Como podemos resumir as duas atividades principais em que devemos ser exemplos?

3. Como você aplica na sua vida a frase: “A família de Cristo funciona melhor quando cada cristão pode seguir os passos de alguém que está um pouco adiante, e quem tem vontade de ajudar aqueles que estão um pouco atrás”?

4. Leia João 17.6-12 e explique a diferença entre revelar e ensinar? O que Jesus fez?

5. O que você entendeu sobre relacionamento vertical e horizontal com as pessoas?

6. Comente a frase: “O bom pastor nunca toca o rebanho para frente, ele amorosamente o conduz.”

7. Como vamos alimentar o rebanho? O que deveremos avaliar sempre?

8. A quem daremos mais atenção na entrega de tarefas na célula?

9. Que tipo de situação poderá deixar alguém com dificuldade de manifestar seus dons?

10. Explique a frase: “O verdadeiro pastor traz de volta, não abandona; restaura, não rejeita”.

11. Para atender as necessidades do rebanho precisamos adquirir sabedoria, poder e direção. Qual o segredo para desenvolver essas qualidades?

12. Com relação ao crescimento das pessoas o que não poderei esquecer jamais?

13. Comente a seguinte frase: “Líder, você nunca poderá conduzir outros a um nível que você mesmo ainda não tiver alcançado”. (Oração, dependência, Graça, Compromisso).

Tente responder estas perguntas em um caderno enquanto se prepara para o encontro semanal.

Boa leitura!

PERGUNTAS PARA REFLEXÃO BASEADAS NO LIVRO "MANUAL DO LÍDER DE CÉLULA", 5ª EDIÇÃO EM PORTUGUÊS, AUTOR: RALPH W. NEIGHBOUR, JR, PUBLICADO POR MINISTÉRIO IGREJA EM CÉLULAS, CURITIBA - PR. SITE: www.celulas.com.br